12月份的工作总结与计划5篇

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通过认真写好工作总结,我们可以让领导对我们的工作思路和创新能力有更深入的了解,只有认真记录工作总结,我们才能合理分析出自己工作中存在的问题,28写作材料小编今天就为您带来了12月份的工作总结与计划5篇,相信一定会对你有所帮助。

12月份的工作总结与计划5篇

12月份的工作总结与计划篇1

一、5月份工作情况:

1、完成已办理发放1223宗土地登记审批发证资料扫描工作,办理土地登记发证工作23宗。

2、完成20xx年度400户廉租楼用地审批报件填写工作,(其中一栋底商住宅挂牌出让地价评估工作完成),完成10连养殖小区用地勘测定界工作。完成四清查四对照报表、二调转规划数据报表,完成五五普法自查工作,并撰写自查报告;完成二调资金清查报表及自查报告,天然气项目预审,13连地下水监测井审批工作。

3、完成3次全团范围内土地执法监察动态巡查工作,没有发现违法用地行为,完成130团20xx年度卫片核查工作。

4、检查落实十五耕地保护工作,撰写汇报材料。

6、协调xx县国土资源局就130团使用其辖区内国有土地使用权确权协议书及发证工作达成议项。

7、组织分局人员认真学习相关法律、法规和专业知识,不断提高业务素质。

8、解决奎克高速公路征用679.47亩耕地时,对损坏的滴灌设施的.补偿问题;协调完成宋志刚临时用地补偿工作;解决奎北铁路临时用地占用6连2户承包户青苗补偿问题。

9、协助团场下连队落实番茄种植面积。

二、6月份工作计划:

1、计划完成已办理发放890宗土地登记审批发证资料扫描工作,继续办理土地登记发证工作。

2、计划完成20xx年度400户廉租楼用地审批上报工作(其中一栋底商住宅挂牌出让);完成10连养殖小区用地审批工作;完成奎克高速公路电力线改线征地审批工作及拌和站临时用地审批工作。

3、计划完成3次全团范围内土地执法监察动态巡查工作。

4、检查落实十五耕地保护工作,对已损坏标志牌修补粉刷,做好内业资料的整理,迎接兵、师检查验收。

5、做好临时用地清查、土地开发清理和违法用地清查工作并及时上报。

6、做好6、25全国土地日宣传工作。

7、协助团场完成奎克高速公路房屋拆迁工作。

8、组织分局人员认真学习相关法律、法规和专业知识,不断提高业务素质。

9、完成对清查出违法用地查处及用地办理工作。

10、完成团党委临时布置的全团耕地清查和团部房屋清查工作。

12月份的工作总结与计划篇2

六月份工作总结:

1、组织区直十八部门普法联络员外出xx考察法治城市创建工作;

2、在全区中小学校深入开展“安全、环保、网络、法律”知识进校园活动,组织市职教中心学生到南湖劳教所实地参观,接受警示教育;

3、及时启动“法律护花——留守儿童维权大行动”,在孙埠中学举办法制报告会一场;

4、组织区直十八部门赴狸桥镇开展联合送法下乡一次;

5、积极开展“关于深入法制宣传教育,促进社会矛盾化解”主题宣传活动;

6、在全区镇、村、社区积极开展“江淮普法行”“万千百”大型法制咨询服务活动;

7、配合区统计局抓好全区统计执法大检查工作;

8、及时做好普法内外网的信息维护,编印普法简报5期。

七月份工作计划:

1、全面做好中央、省“五五”普法检查验收前各项准备工作;

2、继续在全区镇、村、社区积极开展“江淮普法行”“万千百”大型法制咨询服务活动;

3、做好“江淮普法行”的资料汇总工作;

4、做好迎接“五五”普法“神州行”的`各项准备工作;

5、继续做好“关于深入法制宣传教育,促进社会矛盾化解”主题宣传活动,做好十八部门联合送法下乡工作;

6、继续做好宣州普法对内对外宣传、普法内外网的信息维护及普法简报编印工作。

12月份的工作总结与计划篇3

一、工作总结

(一)举办了稽查人员培训班,对全区稽查人员进行了培训。在培训班上对新修订的制度详细讲解,并进行了讨论,以灵活多样的形式使稽查人员及时、全面、彻底地掌握新制定的规章制度,便于贯彻到实际检查工作中。

(二)对原有规章制度进行了修订。因业务的发展变化,现有制度已有一些不适用于实际的地方,针对业务的'发展变化,根据在实际检查工作中遇到的问题,对原有规章制度进行了修订,确保规章制度符合业务的发展变化,在实际工作中发挥到应有的作用。

(三)开展了人员排查工作。根据省局文件要求,为切实防范人员风险,保障企业资金安全,对全局人员开展了排查工作,要求各局利用种种方法对全局人员考察,对存在问题的各类人员或是加以关注,或是予以调离,分别处理,确保清洁储汇人员队伍,降低人员风险。

(四)配合国家局对我局内控制度的检查。配合国家局的检查,我局积极准备了各类资料,切实向国家局检查组汇报我局工作中存在的问题,以及我局准备采取的各项措施,并陪同国家局检查组到网点和县局切实观察制度的整改落实情况。

(五)对市内从业人员进行了培训。对市局从业人员举办专门的培训班,讲解新修订的规章制度,确保从业人员在工作中应用新修订的制度进行业务办理,把规章制度落实到实际工作中去,达到修订制度的真正目的。

(五)开展了常规检查。对魏县、成安、峰峰以及市内各专柜和监控岗位进行了常规检查。

二、工作计划

(一)将新修订的制度汇编成册,发放到每一个从业人员手中,便于从业人员学习和查阅。

(二)抽调宋淑敏、徐延超两名县局稽查人员到市局参加市局的检查,在实际工作中对稽查人员进行教育。

(三)开展常规稽查。

12月份的工作总结与计划篇4

一、2月份工作总结

1.对照《xxxx年“互联网+政务服务”工作考核指标体系》,结合我局牵头承担的工作任务,统筹抓好全市材料梳理汇总及电话网络回访等工作。目前,考核材料已汇编成册并送达省数据资源管理局(政务服务管理局);

2.深化“一网、一门、一次”改革工作,持续加强网上政务服务平台建设。目前我市92766项政务服务事项已全部纳入安徽政务服务网xx分厅运行办理。多次组织开展实施清单编制“回头看”工作,全面提高标准化清单质量,“一网通办”事项占比已达100%,居全省第一;

3.扎实推进“一门、一窗”改革工作。通过功能升级和硬件改造,提升各级政务服务实体大厅的智能化水平,推动线上线下融合发展。不断优化简化办事流程, 2019年1月全市网上办件量共约30.8万件,网上申报办件占比达64.77%,平均申请材料缩减至2.98个,全面取消复印件,平均承诺时限缩短至2.89天。积极推动政务服务事项入驻政务服务中心,市级95.8%的`政务服务事项进驻“一门”办理,84.7%的政务服务事项推行“一窗综合”办理,该两项指标均位居全省第二;

4.持续推进“最多跑一次”工作。目前“最多跑一次”事项占比已达100%,居全省第一;

5.以固镇县、龙子湖区为试点,开展政务服务事项村(社区)、乡镇(街道) 及县(区)“跨层级”联合办理,其中,固镇县共梳理跨层级联办事项 42 个,龙子湖区共梳理跨层级联办事项 91 个,均可在政务服务网在线办理。我局将认真总结试点经验,指导其他县区全面启动联办事项“最多跑一次”工作;

6.继续对安徽政务服务网xx分厅运行指标进行统计、分析和通报,对网上办件开展电子监察,按周通报县区和市直部门网上运行情况;

7.认真做好全市政务服务系统“最佳服务大厅、最佳服务窗口、最佳服务之星”评选活动的前期准备工作;

8.草拟县区和市直部门“互联网+政务服务”考核办法(政务服务部分),待市“互联网+政务服务”协调小组批准后,在统一安排下组织实施;

9.扎实开展新时代新担当大讨论活动。迅速传达全市新时代新担当大讨论活动动员大会精神,并结合我局实际出台局活动方案,推动活动深入开展;

10.认真完成 xxxx年度局党组民主生活会收集问题的整改落实任务。

三、3月份工作计划

1.及时与省数据资源管理局对接xxxx年“互联网+政务服务”工作考核进展情况,努力在考核中实现争先进位;

2.认真落实《进一步深化“互联网+政务服务”推进政务服务“一网、一门、一次”改革工作实施方案》,持续抓好“一网、一门、一次”相关指标数据的序时推进;

3.认真做好机构改革前期相关工作;

4.指导县区开展“跨层级”联合办理,启动联办事项“最多跑一次”工作;

5.利用电子监察系统,做好安徽政务服务网xx分厅运行指标的统计、分析和通报工作,强力推进各项指标持续提升;

6.组织开展全市政务服务系统“最佳服务大厅、最佳服务窗口、最佳服务之星”评选活动;

7.组织开展县区“互联网+政务服务”年度考核和市政务服务大厅窗口年度评比表彰活动;

8.持续深入开展新时代新担当大讨论活动;

9.完成“学习强国”平台及党员注册工作,扎实推进学习开展。因版权原因已停止下载,请支持官方正版。

12月份的工作总结与计划篇5

时间转瞬间进入了十一月份,回顾十月份工作有得也有失,总之在十月份工作中我们努力完成了各项工作任务,现将总结如下:

1.自十月份以来我们认真总结九月经验,努力提高我们的专业素质,认真开展自我批评互相交流思想不断提高业务水平。积极想办法提高业绩,积极沟通做好病人的二次开发,脱敏过程中与病人沟通让他们认可我们的医院,同时做好医院其他方面的宣传。

2.全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律做到小事讲风格大事讲原则从不闹无原则纠纷,工作中互相支持互相理解。科室工作人员分工明确各司其职,各司其责团结奋进,较好的完成了领导交给的各项临时指定性工作任务。

3.加大科室管理制度创新优质服务新模式,首先我们认真组织科室成员反复学习了医院的`各项文件及规章制度,树立优质服务理念提出科室服务理念树立起各具特色的服务理念和行为规范,落实医疗服务规范,坚持对病人实施个性化医疗.人性化服务.吸引大量患者就医诊治。

4.规范医疗质量管理,提高医疗技术水平:注重人才队伍建设我科室利用专家坐诊时间,不段提高我科人员的业务水平。科内定期召开会议,强调安全质量员工职责执行情况,定期进行安全教育。做到制度化.经常化.定期对安全隐患进行检查和评估。

十月份的工作在院领导的支持下圆满完成,相比之下在九月的基础上有所提高,这给了我们很大的信心,希望我们在十一份的工作中做的更好。

十一月份工作计划

首先积极吸取十月份工作中的不足,努力改进,做好十一月份的工作的安排,特别是在人员少的情况下的值班安排,保证在十一月份工作顺利进行,同时加强服务,提高技术水平,争取在十一月份能取得更好的业绩。

其次做好护理部安排的各项工作,积极参加各项学习,提高业务技能,做好技能考试和理论考试,定期组织科室人员学习,并做好笔记,每周一次。同时做好过敏原检测技能的练习,保证能熟练的应用于病人。

做好年终的各项工作,积极参加护理部及医院组织的各项活动,保证圆满完成十一月份的各项计划。

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